Внутрешний економический механизм предприятия

Формат PDF Содержание Часть 1. ПРЕДПОСЫЛКИ И ФОРМЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ВНУТРЕННЕГО ЭКОНОМИЧЕСКОГО МЕХАНИЗМА Раздел 1. Производственно-организационная и экономическая структуризация предприятия. Экономическая модель предприятия. Структуризация производственной системы предприятия. Структуризация системы управления предприятием. Современные тенденции трансформации организационно производственных структур. Раздел 2. Структура и формы функционирования внутреннего экономического механизма. Структура внутреннего экономического механизма и принципы его построения. Организационные предпосылки функционирования внутреннего экономического механизма. Формы функционирования внутреннего экономического механизма. Эволюция экономического механизма отечественных предприятий. Мировой опыт организации внутренних экономических отношений. Раздел 3. Внутренние цены и методы их формирования. Функции и система внутренних цен на предприятии. Методы формирования внутренних цен. Внутренние цены как инструмент организации внутрипроизводственных экономических отношений. Часть 2. ПЛАНИРОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОДРАЗДЕЛОВ ПРЕДПРИЯТИЯ Раздел 4. Система и порядок планирования. Система и содержание внутренних планов. Принципы и методы разработки внутренних планов. Нормативная база планирования. Раздел 5. Производственная программа и ее ресурсное обоснование. Содержание и порядок разработки производственной программы подразделов. Обоснования производственной программы производственной мощностью. Обеспечение производственной программы трудовыми ресурсами. Раздел 6. Планирование расходов Состав расходов подразделов и порядок их планирования. Формирования смет подразделов. Планирования себестоимости продукции. Часть 3. КОНТРОЛЬ, ОЦЕНКА И СТИМУЛИРОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Раздел 7. Контроль и оценка деятельности Контроль как функция управления. Критерии оценки деятельности. Оценка производственной деятельности. Оценка эффективности работы за показателем расходов. Раздел 8. Механизм стимулирования. Роль, формы и источники стимулирования. Стимулирующая функция оплаты труда. Оплата труда за конечным коллективным результатом и ее стимулирующая роль. Стимулирование через участие в прибыли. Раздел 9. Материальная ответственность за результаты работы. Формы и содержание материальной ответственности, Методы вычисления убытков и экономических санкций, Особенности внутрипроизводственной материальной ответственности. Часть 4. МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА И ОПТИМИЗАЦИИ ОПЕРАЦИОННЫЕ СИСТЕМЫ ПРЕДПРИЯТИЯ Раздел 10. Анализ системы «затраты - выпуск - прибыль» Сущность и предпосылки анализа системы «затраты - випуск- прибыль». Анализ равновесия и безопасности операционной деятельности, Зависимость прибыли от операционной активности и структуры расходов. Раздел 11. Регуляция и оценка производственных запасов Оптимизация запасов и интервалов поставки материалов. Оценка движения производственных запасов и ее влияние на себестоимость продукции. Раздел 12. Адаптация операционной системы к изменению ее загрузки Актуальность, параметры и формы адаптации оборудования к заданному объему работы. Критерий и механизм адаптации. Выбор формы приобретения оборудования за критерием расходов. 228с.